
АКТУАЛНО! април 2018
НОВА ВЪЗМОЖНОСТ ДА БЪДЕТЕ ПОЛЕЗНИ И ЗА СЕБЕ СИ! ПРОМЯНАТА ЗАПОЧВА С ДЕЙСТВИЕ – НЕ ОТЛАГАЙТЕ!
АКО СТЕ РОДНИНИ НА ЛИЦА С УВРЕЖДАНЕ (независимо от възрастта) И ИМАТЕ НУЖДА ОТ ПОДКРЕПА И ПРОМЯНА
ПРЕДЛАГАМЕ :
- ЗАНИМАЛНЯ ЗА ВАШЕТО ДЕТЕ
- ПОДКРЕПА ОТ СОЦИАЛЕН АСИСТЕНТ
- БЕЗПЛАТНО ОБУЧЕНИЕ
Ще се обучавате в лицензирана фирма и ще получите сертификат за квалификация по една от следните професии
>Сътрудник в малък и среден бизнес
>Помощник в кухня
>Работник в озеленяването/градинарство
>Социален асистент
- ИНДИВИДУАЛНА МОТИВАЦИОННА ПРОГРАМА
>Да си върнем трудовите навици
>Да работим в график
>Да съчетаваме грижите за близките с увреждане и своята лична реализация
- РАБОТА
В продължение на 6 месеца след обучението ще имате възможност да работите в социалното предприятие на Сдружението (за част от обучените).
- БЕПЛАТНО ЗА ВАС
Разходите за вашето обучение и транспротните разходи се поемат от Сдружението
- КОМУНИКАЦИЯ И ОБЩУВАНЕ
Социална подкрепа, индивидуална програма за мотивация и промяна
0878/183875
052/606068
e-mail: nnn2015@abv.bg
Сдружение „Няма невъзможни неща“ – Диана Настева
АКТУАЛНО! април 2018
ЗА ЛИЦА С УВРЕЖДАНЕ (над 18 години)
предлагаме БЕЗПЛАТНО:
– включване в обучения по професии – Сътрудник в малък и среден бизнес, Помощник в кухня, Работник в озеленяването – обученията се провеждат от лицензирани фирми
– работа в социалното предприятие на Сдружението – за 6 месеца
– подкрепа от специалисти – индивидуално консултиране, мотивиране за промяна, психологическа подкрепа, помощ за намиране на работа
– нови шансове за намиране на работа в други фирми
АКО ТЪРСИТЕ ВЪЗМОЖНОСТИ ЗА ПО-ДОБЪР ЖИВОТ,
АКО ТЪРСИТЕ РАБОТА И НОВИ КОНТАКТИ,
СВЪРЖЕТЕ СЕ С НАС! НЕ ОТЛАГАЙТЕ!
0878/183875
052/606068
e-mail: nnn2015@abv.bg
Сдружение „Няма невъзможни неща“ – Диана Настева

Уютните ни кътове за работа – индивидуални и групови дейности с цел консултиране, информиране, мотивиране, практически занятия, подготовка за включване в обучения, подготовка за работа и др.
На 10-ти Април 2017 година, Сдружение „Няма Невъзможни Неща“ сключи административен договор за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020, процедура чрез подбор на проекти BG05M90P001-2.005 „Активно включване“.
Проектното предложение е насочено към подобряване на достъпа до заетост и качеството на работните места, както и намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване, чрез реализиране на следните дейности:
* По Компонент 1:
– Дейност №1 Организация и управление на проекта;
– Дейност № 2 Информиране и комуникация;
– Дейност № 3 Предоставяне на обучение за повишаване на професионалната квалификация или придобиване на нова;
– Дейност № 4 Предоставяне на обучение за придобиване на ключови компетентности 2 „Общуване на чужди езици“ и 4 „Дигитална компетентност;
– Дейност № 5 Осигуряване на заетост на лица с увреждания и лица, полагащи грижи за зависими членове или на хора с увреждания след предоставяне на обучение за период до 6 месеца;
– Дейност № 6 Оборудване на работното място за лица с увреждания;
* По Компонент 2:
– Дейност № 7 Реализация на интегрирани подходи за мотивиране и насърчаване участието на пазара на труд на лица, полагащи грижи за зависими членове на семейства;
– Дейност № 8 Подкрепа за намиране на работа и подобряване достъпа до заетост на хората с увреждания, вкл. чрез интегрирани комплексни мерки и предоставяне на подкрепящи иновативни услуги;
– Дейност № 9 Инициативи за информиране и предоставяне на възможности на хората с увреждания позитивната им роля в обществото с цел разчупване на стереотипите и промяна на нагласата на обществото и работодателите спрямо тях чрез информирането им в достатъчна степен за възможностите на хората с увреждания;
– Дейност №10 Доставка на оборудване и обзавеждане за изпълнение на Дейност № 7 и Дейност №8.
Изпълнението на проекта на Сдружение „Няма невъзможни неща“ се основава на целите на ОП РЧР в изпълнение на стратегията „Европа 2020“.
Проект BG05M90P001-2.005-0049-С01 “Няма Невъзможни Неща по пътя на активното включване“ е на обща стойност 294 835,09 лева, от които 250 609,83 лева европейско съфинансиране и 44 225,26 лева национално съфинансиране.
С индикатори:
> Неактивни и безработни участници – минимум 32 броя;
> Хора с увреждания над 18г. – минимум 16 броя.
> Участници с увреждания над 18г., получаващи услуги – минимум 10 броя;
> Участници с увреждане над 18г. , които са започнали да търсят работа или имат работа, включително като самостоятелно заети лица – минимум 6 броя
> Участници на възраст над 29г., започнали работа, вкл. като самонаети, при напускане на операцията – минимум 3 броя;
> Неактивни и безработни участници, които са започнали да търсят работа или имат работа, включително като самостоятелно заети лица след осигурена грижа за дете – минимум 5 броя;
Периодът на изпълнение на проекта е 18 месеца. Изпълнението на дейностите по договора започва от 10-ти април 2017 година.
Общите цели и очаквани резултати на проекта са насочени към:
> разширяване на възможностите за подобряване качеството на живот на хората с увреждания и техните семейства;
> повишаване на мотивацията им за независим и самостоятелен начин на живот чрез насърчаване на равните възможности за заетост и интеграция на пазара на труда, подобряване на достъпа до услуги за кариерно развитие и насърчаване участието на пазара на труда;
> възстановяване на трудовата активност на семейства с деца /включително с увреждания/, реализация на комплексни действия в посока улесняване достъпа до заетост на уязвими групи, чрез предоставяне на иновативни социални услуги и на възможности за връщането на пазара на труда на лицата, полагащи грижи за близките си с увреждания.
Специфичните цели на проекта са:
* СЦ1: Увеличаване броя на започналите работа безработни или неактивни лица между 30 и 54 г.;
– Нужда 1 на целевата група: Ограничени възможности за заетост и липса на добра интеграция на пазара на труда на лица с увреждания и техните семейства.
– Резултат1: Наети лица на възраст между 30 и 54г.
* СЦ2: Увеличаване броя на започналите работа безработни или неактивните лица над 54 г.;
– Нужда 2 на целевата група: Ограничени възможности за заетост и липса на добра интеграция на пазара на труда на лица с увреждания и техните семейства.
– Резултат 2: Наети лица на възраст над 54г.
* СЦ3: Увеличаване броя на членовете на семейства с деца /вкл. с увреждания/, които са започнали да търсят работа или са в заетост, след предоставени интегрирани мерки за социално включване;
– Нужда3 на целевата група: Ограничен достъп на членовете на семейства с деца, включително с увреждания до пазара на труда;
– Резултат3: Подобрен достъп на членовете на семейства с деца, вкл. с увреждания, които са стартирали процеса на търсене на работа и вече са наети, след реализиране на дейностите по проекта;
* СЦ4: Увеличаване на броя на хората с увреждания, които са започнали да търсят работа или са заети, чрез предоставяне на социални и здравни услуги, вкл. чрез интегрирани мерки за хора с увреждания и техните семейства;
– Нужда4 на целевата група: Липса на достатъчна мотивация за независим и самостоятелен начин на живот, ниска трудова активност и затруднен достъп на уязвими групи до пазара на труда;
– Резултат4: Повишаване на трудовата активност и мотивация за търсене на работа чрез реализиране на дейностите по проекта;
При определяне на специфичните цели на проектното предложение са отчетени и приоритетните оси на ОПРЧР 2014-2020 в рамките, на които ще се реализира проекта, а именно ПО1 Подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места и ПО2 Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване на ОПРЧР.
Целевата група по проекта:
> Неактивни или безработни лица/ Хора с увреждания над 18г. /младежи с увреждания. Лица над 18г с увреждания–изоставане в умственото развитие, аутизъм, хиперактивност, намалена концентрация, двигателни/ слухови затруднения, епилепсия. Целевата група не включва лица с психически заболявания.
> Неактивни/ безработни лица, започнали да търсят работа или имат работа, вкл. като самостоятелно заети, след осигурена грижа за дете. Лица, полагащи грижа за зависим член на семейството/ семейства с деца с увреждания; Родители, полагащи грижа за дете/лице с увреждане;
По първата селекция на целева група е предвидено – 40 броя лица, от които:
– 16 брoя обучени лица по Дейност №3 и Дейност №4; и
– 24 броя подкрепени по Дейност №7 и Дейност № 8, след подбор описан в Дейност №7 и Дейност №8.
По втората селекция на целевата група е предвидено – 60 броя лица, от които:
– 16 броя обучени по Дейност №3 и Дейност №4; и
– 44 броя подкрепени от социални асистенти и почасови грижи за лице с увреждане, вкл. деца/ младежи по Дейност №8, след подбор описан в Дейност №8.
Идентифицираните нужди на целевата група са:
• Нужда 1: Ограничени възможности за заетост и липса на добра интеграция на пазара на труда на лица с увреждания и техните семейства.
Проблем 1: Младежите с увреждания остават невключени в пазара на труда, т.к. не са самостоятелни и нямат развити умения за труд.
Удовлетворяване на нужда 1: Лицата с увреждания от избраната целева група често са свърхобгрижени от родителите си, не са самостоятелни в самообслужването, общуването др.
Решаването на проблема е помощ от специализиран екип в център, в който младежите да се включват в разнообразни практически обучителни дейности, чрез които да развият самостоятелност.
• Нужда 2: Лицата с увреждания се нуждаят от подкрепа и мотивация преди/след започване на работа.
Проблем 2: Младежите с увреждания дори да имат шанс да бъдат наети на работа, трудно се справят с трудовите задачи. Нямат адекватна представа за собствените си възможности, не знаят какво и как могат да работят. Удовлетворяване на нужда 2: Младежите с увреждания се нуждаят да бъдат консултирани, обучени и подкрепени от специалисти, за да бъдат мотивирани да търсят работа, да научат как да се представят пред работодател, да изградят адекватни очаквания към работен процес.
• Нужда 3: Родителите на дете с увреждане не могат да се включат в пазара на труда.
Проблем 3: Лицата с увреждания, дори и да са самостоятелни в някои дейности, се нуждаят от 24 часова грижа и помощ. В семействата с дете с увреждане, независимо от възрастта, един от родителите не може да работи, т.к. се налага да бъде постоянно до детето си.
Удовлетворяване на нужда 3: Родителят да търси работа и работи, ако има кой да го отменя в грижите за детето през деня социален асистент/ център, който детето да посещава. Помощта на социалния асистент ще е да води детето до градина/училище/ дневен център и обратно; го придружава през деня, като го води до местата, които детето трябва да посети; ако детето е голямо асистентът ще го води на разходка от/ до дневен ц-р, от/до др. соц. услуга, от/до лекар и т.н.
Подкрепата от социален асистент е добре да се организира гъвкаво, според нуждите на конкретното семейство. Центърът да предоставя грижа от няколко часа до цял ден и да предлага възможност за транспорт от/до дома.
Екипът на Сдружение „Няма Невъзможни Неща“

ННН-БЮЛЕТИН 1
Скъпи колеги, съмишленици и приятели на Сдружение „Няма невъзможни неща“! Доволни от свършената работа през 2017 година, започваме Новата 2018 г. с още повече любов и отдаденост към професионалните си задачи. Увеличава се екипът на Сдружението, увеличават се...
2012 – СТАРТИРАНЕ НА КЛУБ „ХВЪРЧИЛО“
С проект „Стартиране на център за интеграция и трудова реализация за младежи с увреждания” започнахме дейността на Клуб „Хвърчило“. Създадохме нов за Варна център (ние го наричаме Клуб), в който подпомагаме младежите със затруднения да се социализират, да развиват...
2013 – СОЦИАЛНО ПРЕДПРИЯТИЕ „РАВЕН СТАРТ“
Януари 2013 година – до сега Финансиране със собствени средства от дарения и стопанска дейност на Сдружението, както и привлечени средства от Агенция по заетостта (мерки по ЗНЗ) Цел: създаване на работа за младежи с увреждания Резултати: създадени са 2 звена на...

2013 – ДАРИТЕЛСКА КАМПАНИЯ
Проект „Нови възможности – работа и достоен живот за младежите с увреждания” – дарителска кампания Финансиран от „Български център за нестопанско право“ Цел: реализиране на кампания за набиране на средства за подкрепа на Център за интеграция и трудова реализация на...
2014 – МЛАДЕЖКИ ОБМЕН ПО ПРОГРАМА ЕРАЗЪМ+ 2014 Г.
Цел: участие на група младежи с увреждания в младежки обмен в Хърватия, заедно с други 45 младежи от 5 страни – проект LETS ART (Интеграция чрез изкуство) Резултати: едноседмичен обмен с 9 младежи от Клуб „Хвърчило“ в Хърватия, задно с асистенти – младежите повишиха...

2015 – „СЕМЕЙНО-ОРИЕНТИРАН ПОДХОД ПРИ РАБОТА С ДЕЦА В РИСК“
Финансиран от Фондация „Карин дом“ чрез Фондация „Лале“ Информиране и подкрепа на родителите по пътя на семейството в подкрепата и грижите за детето в риск. Екипът – психолог и двама социални работници консултираха 5 деца със затруднения и техните семейства....

2015 – „СОЦИАЛНО ПРЕДПРИЕМАЧЕСТВО“
Младежка инициатива „Социално предприемачество“, финансирана от Община Варна. Проектът бе насочен към младежи – в продължение на 3 месеца през лятото проведохме групови занятия с младежи от 4 района на Варна – на открито във всеки квартал. Запознахме младежите...

2016 – КЛУБ „ХВЪРЧИЛО“
Създаден през 2012 г., година след година Клуб „Хвърчило“ доказва своята полезност. Провеждаме ежеседмични занятия с младежи със затруднения като им помагаме да развиват своите умения за самостоятелен живот, умения за общуване и умения за труд. Екипът създава...

2017 – МЛАДЕЖКИ ОБМЕН ПО ПРОГРАМА ЕРАЗЪМ+
Сдружение „Няма невъзможни неща“ бе партньор по проект NO LIMITS по програма Еразъм+. Група младежи с увреждания и младежи-доброволци участваха в младежки обмен в Хърватия, заедно с техни връстници от Португалия и Хърватия. Седмица с незабравими преживявания –...

2017 – „АЗ СЪМ ВАРНЕНЕЦ“
Обучителни и Мотивиращи занятия за 30 участници (15-20 г.) в следните тематики: Българският език – правопис и правоговор – като противовес на „изкривеното“ писане на кирилица и латиница („шльокавица“) и „изкривените“ норми в комуникацията в интернет, които учениците...